Cabinet de recrutement juriste

Cabinet de recrutement juriste

Talents Legal est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du droit. Nous recrutons des juristes pour les entreprises, les cabinets d’expertise comptable et les cabinets d’avocats, partout en France. Un consultant spécialisé suit votre recherche de bout en bout, vous présente les premiers profils sous 48 heures à quelques jours selon la rareté du poste, et vous ne payez qu’en cas d’embauche.

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Ce que vous gagnez à nous confier ce recrutement

Une lecture précise des parcours juridiques.

Droit des sociétés, contrats, corporate, droit social : votre consultant distingue les expertises et cible celle dont vous avez réellement besoin.

Des candidats venus de tous les environnements.

Direction juridique, cabinet d’avocats, cabinet d’expertise comptable : nous approchons les juristes là où ils exercent.

Une discrétion complète.

Votre recherche peut rester confidentielle, par approche directe et sans annonce publique.

Un paiement au résultat.

Les honoraires sont dus uniquement à l’embauche effective du candidat.

Les juristes que nous recrutons

Le juriste en droit des sociétés

Vie des sociétés, assemblées, secrétariat juridique, en cabinet d’expertise comptable ou en groupe.

Le juriste droit des affaires

Contrats, litiges courants et conformité, au service de toute l’entreprise.

Le juriste corporate / M&A

Opérations de rachat, de fusion et de levée de fonds, en lien avec les avocats et les banques.

Le juriste droit social

Relations individuelles et collectives, en appui des équipes RH.

Le directeur ou responsable juridique

Il structure la fonction, encadre l’équipe et conseille la direction.

Nous recrutons à Lyon, à Paris, à Annecy, à Mâcon et partout en France.

Ce que nous vérifions

  • La rédaction : contrats, procès-verbaux, actes de cession
  • Le sens des affaires et la capacité à proposer des solutions
  • L’anglais juridique, selon votre contexte
  • L’expérience dans un environnement comparable au vôtre

Pourquoi ce recrutement demande un spécialiste

Les juristes en droit des sociétés et en corporate sont très recherchés. Les candidats regardent la diversité des dossiers, l’autonomie laissée et la place du juridique auprès de la direction : ces éléments doivent être clairs dès la prise de contact.

Comment nous recrutons

1

Analyse du besoin.

Votre consultant étudie les dossiers que le juriste traitera réellement, son autonomie attendue et sa place auprès de la direction.

2

Recherche ciblée.

Réseau, approche directe, LinkedIn, CVthèques spécialisées et annonces si vous le souhaitez.

3

Évaluation et sélection.

Spécialité, qualité de la rédaction, sens des affaires, anglais et projet de carrière. Vous recevez une sélection de candidats adaptés à votre organisation.

4

Suivi et intégration.

Nous vous accompagnons jusqu’à la signature, puis nous suivons l’arrivée de la personne recrutée.

Quelle rémunération proposer ?

NiveauRémunération annuelle brute
Junior (0 à 3 ans)30 000 à 37 000 €
Confirmé (3 à 7 ans)38 000 à 48 000 €
Senior ou juriste corporate / M&A50 000 à 60 000 €
Juriste M&A en groupe55 000 à 85 000 €

Salaires bruts annuels hors variable des juristes en droit des affaires et en droit des sociétés, annoncés sur les postes confiés à Talents Groupe depuis 2019.

Pour le détail du métier, consultez notre fiche juriste.

Vos consultants

Margaux Burger, consultante en recrutement Talents Legal à Lyon

Margaux Burger, Lyon. Juristes, avocats et métiers du droit. Ancienne consultante chez Fed Légal, Adsearch et Harry Hope, spécialiste du juridique

Nasser Ledraa, consultant en recrutement Talents Legal à Paris

Nasser Ledraa, Paris. Juristes, avocats et métiers du droit. Ancien consultant senior chez Fed Légal, Grafton et FAB Group, spécialiste du juridique

Découvrir notre équipe

Questions fréquentes

Combien coûte un cabinet de recrutement pour un juriste ?

La fourchette habituelle chez les consultants du collectif va de 18 à 25 % de la rémunération annuelle, selon le niveau du poste, sa difficulté et la relation avec le client. Chaque consultant fixe ses conditions. Les honoraires sont dus uniquement à l’embauche.

En combien de temps recevrai-je des candidats ?

Les premiers profils qualifiés vous sont présentés sous 48 heures à quelques jours, selon la rareté du poste.

Quand créer un poste de juriste en entreprise ?

Lorsque les sujets juridiques reviennent chaque semaine et ralentissent vos équipes. Notre guide détaillé : quand créer un poste de juriste.

Recrutez-vous des directeurs juridiques ?

Oui. Nous menons ces recherches par approche directe, en toute confidentialité si vous le souhaitez.

Recrutez-vous partout en France ?

Oui. Talents Legal recrute des juristes à Lyon, à Paris, à Annecy, à Mâcon et partout en France.

Nous recrutons aussi

Un recrutement à lancer ?

Votre consultant vous répond sous 24 heures ouvrées.

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